3.股权激励的其他常识

1.参与感 (主动选择、薪酬与股权比例)

2.价值感(估值和定价、股权价值和股权比例)

3.公平感(预期管理、逐年兑现、离职回购、回购价格)

4.身份感(内部身份和外部身份,参与决策)

5.安全感(法律保障)

股权激励的误区

 1.股权激励=股权奖励?

2.股权激励最好全员持股?

3.股权激励智针对个别高管?

4.股权激励仅作用于激励对象?

5.分股分了控制权?

6.分配完毕即是激励完毕?

二、股权激励的十定法则

 

 

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