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劳动与人力资源
王凤如:企业实际用工实操流程风险及解决方案
王凤如:企业实际用工实操流程风险及解决方案
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1109学生
上架时间:2023/6/8
学习有效期: 365天
王凤如:企业实际用工实操流程风险及解决方案
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目录
第1 节 : 第一部分 招聘录用模块实操流程
课时1:第一节、招聘录用实操流程
40:33
课时2:第二节、试用期管理流程
37:16
课时3:第三节、招聘录用环节关键制度—《招聘录用制度》
39:00
第2 节 : 第二部分 用工模块实操流程
课时4:第四节、劳动合同签订流程
32:15
课时5:第五节、劳动合同续订、续延实操流程
34:37
课时6:第六节、《劳动合同管理制度》(上)
15:33
课时7:第六节、《劳动合同管理制度》(下)
18:26
课时8:第七节、工时管理实操处理流程
33:02
课时9:第八节、加班管理实操流程
34:23
课时10:第九节、加班环节关键制度 —《考勤管理制度》设计
35:01
课时11:第十节、假期管理流程及《假期管理制度》
34:10
课时12:第十一节、工伤处理流程
39:17
课时13:第十二节、薪酬管理及《薪酬管理制度》
35:39
课时14: 第十三节、规章制度制定实操流程
37:02
第3 节 : 第三部分 离职模块实操流程
课时15:第十四节、员工离职成本核算
33:32
课时16:第十五节、员工自辞解除劳动合同流程
35:49
课时17:第十六节、协商一致解除劳动合同流程
33:47
课时18:第十七节、医疗期满解除劳动合同流程
31:54
课时19:第十八节、不胜任解除劳动合同流程
36:40
课时20:第十九节、客观情况发生重大变化解除劳动合同流程
30:52
课时21:第二十节、员工过失性解除劳动合同流程
34:51
课时22:第二十一节、裁员解除劳动合同流程
34:51
课时23:第二十二节、员工离职交接流程
32:28
课时24:第二十三节、离职环节关键制度 —《员工离职管理制度》
32:41
授课教师
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第七节、工时管理实操处理流程
王凤如:企业实际用工实操流程风险及解决方案
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